2017 йилдан бошлаб дам олиш кунларини тартибга солиш анъанаси бошланганди. Натижада ўтган 2 йилда (2018, 2019) ҳафтасига 5 кун ишловчи ходимлар янги йил байрами арафасида кетма-кет 5 кун дам олган эди.
Ҳуқуқшунос ва блогер Хушнудбек Худойбердиевнинг маълум қилишича, 2019 йилги тартибга кўра олдингидек кетма-кет 5 кунлик дам олиш бўлмайди, 3 кун кетма-кет бўлади, холос.
Ҳафтасига 5️ кун ишловчи ходимларга қуйидаги кунлар дам олиш куни ҳисобланади:
- 31 декабрь – сешанба (кўчирилган дам олиш куни);
- 1 январь – чоршанба (Янги йил байрами);
- 2 январь – пайшанба (кўчирилган дам олиш куни).
Ҳафтасига 6️ кун ишловчи ходимларга қуйидаги кунлар дам олиш куни ҳисобланади:
- 1 январь – чоршанба (Янги йил байрами);
- 2 январь – пайшанба (қўшимча дам олиш куни).
Қуйидаги суратда янги йил байрами арафасидаги иш ва дам олиш кунлари ҳақида батафсил маълумот олиш мумкин.
Изоҳ (0)