ЎзА бугунги кунда умумтаълим мактаби ўқитувчиларининг ўртача ойлик иш ҳақи миқдорлари тўғрисидаги маълумотларни тақдим этди.
Бугунги кунда умумтаълим мактабларининг малака тоифага эга бўлмаган олий маълумотли бошланғич синф ўқитувчисининг ойлик маоши 1 133 700 сўмни, шу тоифадаги юқори синф ўқитувчисининг ойлик маоши 1 004 547 сўмни ташкил этади.
Шу билан бирга, Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маҳкамасининг 2005 йил 21 декабрдаги «Халқ таълими ходимлари меҳнатига ҳақ тўлашнинг такомиллаштирилган тизимини тасдиқлаш тўғрисида»ги 275-сонли қарорига мувофиқ умумтаълим муассасалари ўқитувчиларига қуйидаги қўшимча ҳақ тўланади:
- Синф раҳбарлиги учун – энг кам ойлик иш ҳақининг 100 фоизи;
- Дафтарларни ва ёзма ишларни текширганлик учун - энг кам ойлик иш ҳақининг 50 фоизи миқдорида.
- Мазкур қарорга мувофиқ умумтаълим муассасаларининг ўрнак кўрсатган ходимларини рағбатлантиришнинг директор жамғармаси маблағлари ҳисобидан базавий тариф ставкаларига:
- Тарбиявий жараён амалга оширилишининг сифати ва самарадорлигига, синфдан ташқари ишларга қўшилган аниқ шахсий ҳиссага қараб ҳамда синфдан ташқари ишлар учун 15 фоизгача миқдорда;
- Ўқитишнинг юқори самарадорлиги ва сифати учун 25 фоизгача миқдорда қўшимча устама белгиланади.
Ушбу иш ҳақи миқдорларидан солиқлар ва ушланмаларни чегириб ҳисобласак, бошланғич синф ўқитувчиси 1 312 620 сўм, юқори синф ўқитувчиси 1 195 607 сўм ойлик иш ҳақи қўлига олади», — дейилади хабарда.
Бундан ташқари, Ўзбекистон Президентининг 2012 йил 10 декабрдаги «Чет тилларни ўрганиш тизимини янада такомиллаштириш чора-тадбирлари тўғрисида»ги ПҚ-1875-сонли қарорига асосан умумтаълим муассасаларининг чет-тили ўқитувчиларига қишлоқ жойларда жойлашган таълим муассасаларида уларнинг тариф ставкаларига яна 30 фоиз ҳамда бошқа таълим муассасаларида 15 фоиз қўшимча ҳақ тўланади.
Изоҳ (0)