В Узбекистане с 1 февраля намерены внедрить рейтинг устойчивости предпринимателей, внутри которого бизнесменов ранжируют по категориями. Согласно данным Налогово комитета страны, предприятия с наивысшими показателями получат ряд преференций.
Индекс будет создаваться автоматически на виртуальной платформе «Рейтинг устойчивости предпринимателей» Налогового комитета посредством межведомственного обмена данными. Оценка каждому предпринимателю будет обнародована на официальном веб-сайте Торгово-промышленной палаты в режиме реального времени.
Согласно постановлению президента, рейтинг устойчивости запустят на месяц раньше, 1 февраля 2024 года.
С 1 апреля 2024 года субсидии, льготы и преференции будут применяться к субъектам предпринимательства в зависимости от уровня их рейтинга.
Для выявления предпринимателей, действующих с соблюдением требований законодательства и добившихся высоких показателей, разработаны четыре категории:
категории ААА, АА и А — высокий рейтинг устойчивости.
категории ВВВ, В и В — средний рейтинг устойчивости.
категории ССС, СС и С — удовлетворительный рейтинг устойчивости.
категория D — низкий рейтинг устойчивости.
Для предпринимателей категории ААА не будут проводится налоговые проверки (за исключением проверок в рамках уголовных дел), а возмещение (возврат) сумм НДС данной категории субъектов предпринимательства будет проводиться в однодневный срок без проведения проверок..
Для субъектов предпринимательства категории А и выше будут действовать следующие преференции:
возврат излишне уплаченных сумм по налогам (за исключением НДС) осуществляется в трехдневный срок.
применяется порядок взаимного учета сумм НДС, уплачиваемых при импорте товаров и реализации товаров (услуг).
В числе общих критериев, которые будут учитываться для расчета баллов — срок работы и кредитная история компании, рентабельность (на основе EBITA), наличие собственной недвижимости, своевременная уплата налогов и оформление электронных счетов-фактур и другие.
Предприниматели могут получить дополнительные баллы, трудоустраивая нуждающихся, уязвимых и инвалидов, увеличивая количество работников, получающих зарплату выше минимальной, и другие факторы.
Эти льготные меры не распространяются на государственные предприятия и юридические лица с долей государственного капитала от 50 %.
Комментарии (0)