• Profilga Kirish
  • 1744009905_435.svg 1744009905_642.svg

  • So‘nggi yangiliklar
  • Asosiy yangiliklar
  • Eng ko‘p o‘qilgan
  • Kolumnistlar
Ўзбекча
Русский
English
  • O'zb
  • Ўзб
  • Рус
  • Eng
  • O'zb
  • Ўзб
  • Рус
  • Eng
  • So‘nggi yangiliklar
  • Asosiy yangiliklar
  • Eng ko‘p o‘qilgan
  • Kolumnistlar
    • USD12654.13
    • RUB161.18
    • EUR14817.99
    • Google play
    • App Store
    • Telegram
    • Toshkentda
      +22°C
      • Andijon
      • Qarshi
      • Buxoro
      • Samarqand
      • Farg‘ona
      • Sirdaryo
      • Jizzax
      • Termiz
      • Namangan
      • Toshkent
      • Navoiy
      • Toshkent vil
      • Nukus
      • Urganch
    • Daryo
      • Internet-nashr
      • Tahririyat haqida
      • Aloqa ma'lumotlari
      • Foydalanish shartlari
      • Maxfiylik siyosati
      • Yangiliklar arxivi
    • Reklama
    • Ijtimoiy tarmoqlar
      • Instagram | Rasmiy
      • Instagram | Lifestyle
      • Instagram | Sport
      • Facebook | Rasmiy
      • OK | Rasmiy
      • YouTube | Daryo
      • YouTube | Daryo Rus tilida
      • YouTube | Daryo Global
    Telegram Youtube Facebook Instagram Twitter vkontakte
    Daryo logo white
    • O‘zbekiston
      • Boshqalar
      • Navoiy
      • Toshkent viloyati
      • Sirdaryo
      • Jizzax
      • Qashqadaryo
      • Surxondaryo
      • Xorazm
      • Buxoro
      • Samarqand
      • Namangan
      • Farg‘ona
      • Andijon
      • Qoraqalpog‘iston
      • Toshkent sh.
      • Mehridaryo
      • Ob-havo
    • Markaziy Osiyo
      • O‘zbekiston (Mahalliy)
      • Afg'oniston
      • Qirg‘iziston
      • Qozog‘iston
      • Turkmaniston
      • Tojikiston
    • Dunyo
    • Pul
      • Biznes
      • Iqtisodiyot
      • Moliya
      • Kripto
    • Madaniyat
      • Kino
      • Kitob
      • Musiqa
      • Shou-biznes
    • Layfstayl
      • Ayollar sahifasi
        • Farzand
        • Go‘zallik
        • Karyera
        • Maslahatlar
        • Moda
        • Retseptlar
      • Texnologiyalar
        • Arxitektura
        • Gadjetlar
        • Ilm-fan
        • Koinot
        • Media
      • Avto
      • Qo‘ziqorin
      • Sayohat
      • Salomatlik
      • Ta’lim
        • Abituriyent
        • Ingliz tilini o’rganamiz
    • Sport
      • Futbol
      • UFC
      • Boks
    infinix
    Daryo.uz - Login
    Daryo.uz Daryo.uz
    Daryo.uz - Login
    O‘zbekiston

    Rahbarlar qarindosh-urug‘, tanish-bilishlarini “yog‘liroq” ishga joylashtirishni qachon to‘xtatadi?

    O‘zA Buxoro viloyati hokimi O‘ktam Barnoyev bilan suhbat uyushtirib, rahbar kadrlar o‘z tanishlarini “yog‘li” joylarga ishga joylashtirishi holatlari haqidagi fikrini bildi.

    Foto: O‘zA

    Foto: O‘zA

    – Ayrim rahbarlar lavozimidan foydalanib qarindosh-urug‘, tanish-bilishlarini xalq tili bilan aytganda “yog‘liroq” joylarga joylashtirib qo‘yish payida bo‘ladilar. Bu holatga chek qo‘yish uchun nimalar qilish kerak, deb hisoblaysiz?

    – Mamlakatimizda, jumladan viloyatimizda yurtboshimiz rahbarliklarida amalga oshirilayotgan keng qamrovli islohotlar davlat boshqaruvi tizimidagi rahbarlik lavozimlarini yangicha fikrlaydigan, tashabbuskor, yuqori malakali, bilimli va el-yurtga sadoqatli kadrlar bilan mustahkamlashni taqozo etmoqda.

    Oldingi davrda ayrim rahbarlar tomonidan lavozimidan foydalanib qarindosh-urug‘, tanish-bilishlarini, xalq tili bilan aytganda “yog‘liroq” joylarga joylashtirish holatlariga yo‘l qo‘yilgan edi. Ammo, mana 2 yildirki Buxoro viloyatida bunday holatlarga chek qo‘yildi. Chunki, boshqaruv lavozimlarida ishlayotgan kadrlarga nisbatan talab kuchaydi va ular zimmasiga yuklatilgan vazifalarning ko‘lami ham kengaydi. Rahbarlik lavozimiga bugungi kun talablari darajasida ishlay oladigan kadrni qo‘ymasa, u lavozim vazifalarini uddalay olmaydi.

    Xalqimiz rahbarlardan ertaga emas, balki bugungi kunda natija kutayotganligini nazarda tutib, ularga amalga oshirilayotgan islohotlardagi ishtiroki, fidoyiligi va tashkilotchiligi, berkitilgan ish uchastkasidagi faoliyatining natijadorligiga va xalqni rozi qilayotganligiga qarab baho berish tizimi shakllantirildi.

    Mas’uliyatni o‘z zimmasiga olib, xalq manfaati yo‘lida mustaqil qaror qabul qilayotgan, tashabbuskorlik ko‘rsatib natijaga erishayotgan rahbar kadrlar qo‘llab-quvvatlanmoqda va rag‘batlantirilmoqda.

    Shu bilan birgalikda zimmasiga yuklatilgan vazifalarni mamlakat rahbariyati tomonidan qo‘yilayotgan yangi talablar darajasida uddalay olmayotgan rahbarlar egallab turgan lavozimidan ozod qilinmoqda. Joriy yil davomida xizmat vazifasini yuqoridagi talablarga muvofiq bajarolmayotgan viloyat, tuman va shahar darajasidagi ko‘plab rahbar kadrlar almashtirildi.

    Endilikda rahbar kadrlarning xalq deputatlari viloyat, tuman va shahar Kengashlarida hamda mahalla fuqarolar yig‘inlarida hisobot berib borish tizimi joriy etilganligi, sudyalikka nomzodlarning tayinlashdan oldin jamoatchilik muhokamasidan o‘tkazilishi, yurtboshimizning Oliy Majlisga Murojaatnomalarida belgilanganidek, bundan keyin mahalliy davlat boshqaruvi tizimidagi rahbarlik lavozimlariga tavsiya etilayotgan nomzodlarning tegishli xalq deputatlari Kengashlarida sohani rivojlantirish bo‘yicha o‘z dasturini himoya qilgandan keyin lavozimga tayinlanishi amaliyoti joriy etilishi qarindosh-urug‘chilikka va tanish-bilishchilikka batamom chek qo‘yadi deb o‘ylayman.

    Shu o‘rinda mamlakatimiz Prezidenti Sh.M.Mirziyoyev tomonlaridan davlat va jamiyat boshqaruvi tizimini takomillashtirish jarayonida har tomonlama yetuk, axborot-kommunikatsiya texnologiyalarini puxta o‘zlashtirgan, favqulodda sharoitlarda to‘g‘ri qaror qabul qila oladigan, shuningdek o‘zining burchi va majburiyatini aniq-ravshan anglagan holda “o‘z aravasini o‘zi tortadigan” hamda bugungi kun talablariga to‘la javob bera oladigan, raqobatbardosh kadrlarni tayyorlash masalasiga alohida e’tibor qaratilayotganligini ta’kidlab o‘tish zarur. Bu borada Prezidentimizning 2018-yilda qabul qilingan “Istiqbolli boshqaruv kadrlarini tanlov asosida tanlab olishning zamonaviy tizimini yaratish chora-tadbirlari to‘g‘risida”gi qarori muhim ahamiyatga ega.

    Mazkur hujjatga muvofiq, istiqbolli boshqaruv kadrlarining tizimli asosda tanlab olinishini ta’minlash, shuningdek, davlat va xo‘jalik boshqaruvi organlari, mahalliy ijro etuvchi hokimiyat organlari tizimida ularning kasbiy malakasini uzluksiz oshirib borishga ko‘maklashish maqsadida har 3 yilda istiqbolli boshqaruv kadrlarini tanlab olish bo‘yicha “Taraqqiyot” respublika tanlovi o‘tkazilmoqda. Ushbu tadbirda viloyatimizdan ko‘plab kadrlar ishtirok etdi. Ularda saralangan kadrlar bizda u yoki bu lavozimga tayinlashda tanish bilishchilikka hojat qoldirmaydi va korrupsiyaning oldini olishga xizmat qiladi.

    Davlatimiz rahbari 2018-yil 18-dekabr kuni zamonaviy kadrlarga bo‘lgan ehtiyojni to‘ldirish, bilimli yoshlarni strategik sohalarga jalb etish masalalariga bag‘ishlangan yig‘ilishda bu masalaga alohida to‘xtalib, “Yaqin va uzoq istiqboldagi iqtisodiy rivojlanish nuqtai nazaridan bizga qaysi soha uchun qanday mutaxassis kerak bo‘ladi? Shuni hozirdan chuqur o‘ylashimiz, zamon talabi, islohotlar shiddatiga mos kadrlarni tarbiyalashimiz kerak. Bu masala bizning kelajagimiz, bizning ertangi kunimiz” deya hayotiy haqiqatni aytdilar.

    Ma’lumki, 2018-yil 25-sentabrdagi Prezident Farmoniga muvofiq O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasi huzuridagi mutaxassislarni xorijda tayyorlash va vatandoshlar bilan muloqot qilish bo‘yicha “El-yurt umidi” jamg‘armasi tashkil etilgan edi.

    Jamg‘arma oldiga o‘zbekistonlik iqtidorli yoshlarni doktorantura va magistratura dasturlari bo‘yicha o‘qitish, turli soha mutaxassislarining malakasini oshirish va stajirovkasini tashkil etish, xorijdagi vatandoshlar bilan doimiy muloqot o‘rnatish, ularni mamlakatimizda bo‘layotgan ijtimoiy-iqtisodiy islohotlarga jalb qilish, chet eldagi universitetlar va ilmiy markazlar bilan hamkorlikda yuqori malakali kadrlarni tayyorlashga ko‘mak berish vazifalari qo‘yilgan.

    Albatta, bu sa’y-harakatlar jamiyatni ma’naviy yangilash, ijtimoiy yo‘naltirilgan bozor iqtisodiyotini yanada rivojlantirish, demokratik huquqiy davlat va ochiq fuqarolik jamiyati qurish yo‘lidagi intilishlarni yuqori pog‘onaga olib chiqishda muhim o‘rin tutadi.

    Xulosa qilib aytadigan bo‘lsak, bizga bugungi kunda Prezidentimiz ta’kidlaganlaridek, “tanqidiy tahlil, qat’iy tartib-intizom va shaxsiy javobgarlikni kundalik faoliyatining asosiy qoidasiga aylantirgan rahbar kadrlar kerak”.

    08.01.2019, 19:41   Izoh (0)   45527
    Facebook Twitter LinkedIn Telegram Email

    Izoh (0)

    Kirish
    Javob qoldiring Bekor qilish

    Mavzuga doir

    O‘zbekistonda namunaviy vaqtinchalik bir martalik ish bilan ta’minlash byurolari tashkil etiladi

    08.01.2019, 19:23

    Sobiq “TAPOiCh” yonidagi uch qavatli ko‘prik 2019-yil oxirigacha ishga tushiriladi

    08.01.2019, 19:20

    Toshkentda tungi klub oldida mobil telefonlarni olib ketgan talonchi ushlandi

    08.01.2019, 19:10

    Samarqandda “Men harbiy bo‘laman!” rasmlar tanlovi g‘oliblari taqdirlandi

    08.01.2019, 18:57

    Sergeli dehqon bozori qariyb 3 mlrd so‘m qarzini to‘lashi kerak (video)

    08.01.2019, 18:44

    O‘zbekistonda yangi meva-sabzavot mahsulotlarini xarid qilish va foydalanishga davlat buyurtmasi bekor qilindi

    08.01.2019, 18:19
    ×Lightbox Image

    Daryo.uz | Sizning muammoingiz yechimi


    American University of Technology (AUT) 28-iyun - Ochiq eshiklar kuniga taklif etadi


    Toshkent va Bangkok o‘rtasida to‘g‘ridan-to‘g‘ri aviaqatnov: Centrum Air yangi xalqaro yo‘nalishni ishga tushiradi 


    BYD Astana Motors rasmiy dilerlik tarmog‘i Toshkentdagi barcha beshta dilerlik markazida "Best Buy Day" tadbirini o‘tkazadi


    Toshkentda Sting brendi homiyligida "Formula-1" filmining premyerasi bo‘lib o‘tdi


    Qayerga investitsiya kiritish mumkin? Qanday aktiv turlari mavjud? 


    “Kia Go!”: Kia Sonet egalarining uchrashuvi – yil davomida birga


    Qashqadaryo va Buxoroda amalga oshirilgan quyosh energiyasi loyihalariga 1 yil to‘lishi munosabati bilan rasmiy tadbir bo‘lib o‘tdi


    Market Yandex Go Samarqandda ishga tushdi


    Yoz osmonning o‘zidayoq boshlanadi: Silk Avia Toshkentdan Issiqko‘lga kunlik aviaqatnovlarni yo‘lga qo‘ymoqda


    BI Group va Asakabank O‘zbekistonda tijorat ko‘chmas mulki uchun biznes ipotekasini ishga tushirdi


     Navoiy innovatsiyalar universiteti: zamonaviy bilim sari ishonchli qadam 


    Qashqadaryoning Chimyoni – Miraki haqida siz bilmagan faktlar


    “S&P” O‘zbekiston Milliy Bankining rеyting prognozini “ijobiy”ga ko‘tardi 


    Savdo, fintex va “yashil” loyihalar: Octobank Xitoy bilan hamkorlikni qanday yo‘lga qo‘ymoqda


    “Wyndham Garden Charvak” kurort majmuasi qurilishi qanday kechayotganini ko‘rsatdi

     

    Tavsiya etamiz

    NATO tarixi – dunyodagi eng qudratli harbiy tashkilotning obro‘si pasaymoqdami?

    26 iyun, 20:31
    Audio Icon

    Joy hammaga yetardi: Jeyms Kemeronga ko‘ra, “Titanik” yo‘lovchilarining omon qolish imkoniyati bo‘lgan

    25 iyun, 23:50

    “Trampning Titanigi to‘xtaydi” — Eron elchisi

    25 iyun, 13:39

    AQSHning Yaqin Sharqdagi harbiy bazalari soni nechta va qayerda joylashgan?

    24 iyun, 19:05
     
     
     

    So‘nggi yangiliklarga o‘tish

    Ramzan Qodirovning voyaga yetmagan o‘g‘li uylandi

    Dunyo | 29 iyun, 23:40

    Klublar o‘rtasidagi JCH. “PSJ” Messi boshchiligidagi “Inter Mayami” darvozasiga javobsiz 4 ta gol urdi

    Sport | 29 iyun, 23:09

    “Uy oldi-sotdisini naqdsiz shaklga o‘tkazmoqchimiz” — Mubin Mirzayev

    O‘zbekiston | 29 iyun, 23:05

    Ozarbayjon Rossiya bosh vaziri o‘rinbosari tashrifini bekor qildi

    Dunyo | 29 iyun, 23:00

    “Nasiya bozorini davlat tomonidan tartibga solish rejalashtirilgan” — Timur Ishmetov

    Iqtisodiyot | 29 iyun, 22:30

    Superliga. “Buxoro” “Sho‘rtan”ni ishonchli hisobda mag‘lub etdi

    Sport | 29 iyun, 22:15

    Eron MAGATE rahbari uchun yadroviy obyektlarga kirishni yopdi

    Dunyo | 29 iyun, 22:00
    Daryo About Us

    “Daryo” internet-nashrining (O‘zbekiston matbuot va axborot agentligi (O‘zMAA, hozirgi O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Axborot va ommaviy kommunikatsiyalar agentligi) tomonidan 13.03.2015 yil sanasida 0944-sonli guvohnoma bilan ommaviy axborot vositasi sifatida ro‘yxatga olingan. Matnli materiallarni to‘liq ko‘chirish yoki qisman iqtibos keltirishga, shuningdek, fotografik, grafik, audio va/yoki videomateriallaridan foydalanishga “daryo.uz” saytiga giperhavola mavjud bo‘lgan va/yoki “Daryo” internet-nashrining muallifligini ko‘rsatuvchi yozuv ilova qilingan taqdirda yo‘l qo‘yiladi. Chop etiladigan ba’zi ma’lumotlar 18 yoshga to‘lmagan foydalanuvchilarga mo‘ljallanmagan bo‘lishi mumkin. Info@daryo.uz

    Telegram Youtube Facebook Instagram Twitter vkontakte

    © «Simple Networking Solutions» MChJ, 2013–2025

    Yosh bo‘yicha cheklov

    Xato topdingizmi? Ctrl+Enter’ni bosing

    • Foydalanish shartlari
    • Maxfiylik siyosati
    • Reklama
    Nimani qidiramiz?

    Sign In or Register

    Xush kelibsiz!

    Tizimga kiring yoki Roʻyxatdan oʻting.

    Google

    yoki E-Pochta orqali

    Izoh qoldirishingiz, Foydalanish shartlari va Maxfiylik siyosati shartlarini qabul qilganingizni anglatadi

    Roʻyxatdan oʻting

    Roʻyxatdan oʻtganmisiz? Login.

    Google

    yoki E-Pochta orqali

    Sizga parol elektron pochta orqali yuboriladi.

    Izoh qoldirishingiz, Foydalanish shartlari va Maxfiylik siyosati shartlarini qabul qilganingizni anglatadi

    Matnda xato topdingizmi?

    ×

    Rahmat. Biz sizning xabaringizni oldik va xatoni imkon qadar tezroq tuzatamiz.