Ўзбекистонда 2023 йил январь ойида ходимларга таклиф қилинган ўртача маош қарийб 5 млн сўм бўлди. Бу ҳақда “Дарё”га HeadHunter маълум қилди.
Мамлакатда 2023 йил январида 2022 йил январига нисбатан таклиф қилинган иш ҳақи қандай ўзгаргани ва иш берувчилар қайси мутахассисларга кўпроқ тўлашга тайёрлиги солиштирилди.
2023 йил январь ойи охирида Ўзбекистонда иш берувчилар томонидан таклиф қилинган ўртача иш ҳақи 4 981 362 сўмни ташкил этди ва ўтган йилнинг январига нисбатан бир йил давомида 25 фоизга (3 984 962 сўмдан) ошди.
Шу билан бирга, Тошкентдаги ўртача иш ҳақи таклифлари ҳамон Ўзбекистон бўйича ўртача кўрсаткичдан юқорилигича қолмоқда — ҳозир фарқ 11 фоизга юқори.
Энг юқори маош IT-мутахассислари (ўртача 7,5 миллион сўм), йирик бўлимларнинг топ-менежерлари ва директорлари (9 миллион сўм) ва таҳлилчиларга (7 миллион сўм) таклиф қилинди.
Бироқ, сотувчилар энг кўп иш таклифларини олган. Уларнинг таклифлари январь ойида бўш иш ўринларининг 39 фоизини ташкил қилган.
Изоҳ (0)